陈升号2022年招聘,“职”等你来
- 发布时间:2022-03-08 11:54
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陈升号2022年招聘,“职”等你来
【概要描述】惊蛰过后,万物复苏,春回大地,努力钻破土地的小草、柳条奋力抽出的新芽、屋檐下衔泥筑巢的小燕子......都在告诉我们,一年之计在于春,扬鞭奋蹄正当时!
2021年陈升茶业逆势而上,业绩实现了突破,新的一年我们期待再创佳绩、再攀新高。所以,在茫茫人海中我们寻找志同道合的你,一起创造价值、实现自我、追求梦想!
一、驻地业务经理(营销部)
拟聘人数:10人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:市场营销
岗位职责:1、负责各省内的市场开发、招商、渠道开发工作;2、定期走访服务门店,进行培训指导并负责客户关系维护和管理;3、负责区域市场推广活动;4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、行业信息等市场信息。
任职要求:1、有敏锐的市场意识、应变能力、能够把握市场战略;2、优秀的沟通协调和团队协作能力;3、有良好的敬业精神和责任心;4、两年以上业务拓展和大客户销售,市场管理经验者优先。
工作地点:全国各省份招聘当地销售业务经理,办公地点除公司总部(勐海县)外,大部分时间在各省份当地办公。
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,月薪 +补贴+年终绩效/开发奖
二、讲师(营销部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:女
学历:大专及以上学历
专业:茶学/茶艺与茶叶营销专业
岗位职责:1、日常公司接待;2、日常销售;3、茶山行接待;4、驻店培训。
任职要求:1、茶学、汉语言文学、新闻学等相关专业者优先;2、形象气质佳,具有较好的沟通能力;3、喜欢传统文化,有上进心。4、相关岗位两年以上工作经验。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪5000- 10000元/月+年终绩效
三、茶师(营销部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:女
学历:大专及以上学历
专业:茶学
岗位职责:1、为客户提供品茗、参观接待服务;2、了解客户需求,并达成茶品销售;3、参与品牌与外界联系的茶艺类推广活动;4、向客户简单讲述茶品知识、茶叶储存方法等茶文化知识;5、清洁茶台、货架、茶品、地面等环境卫生。
任职要求:1、茶学茶艺茶道专业优先;2、性格开朗、热情、有良好的语言表达及沟通能力;3、相关岗位2年以上工作经验。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪3000- 5000元/月+提成+ 年终绩效
四、美工设计(研发部)
拟聘人数:3人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:设计
岗位职责:1、负责产品形象设计,提升品牌视觉审美;2、创作品宣各类日常海报;3、实体店宣传推广画面设计;4、公司日常广告图设计等。
任职要求:1、熟练运用专业设计软件、具备广告创意能力;2、熟悉视觉传达和平面设计相关知识,对茶行业有一定了解;3、具有团队精神,对待工作认真负责;4、有相关工作经验者优先、具备手绘能力者优先。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪5000- 10000元/月+ 年终绩效
五、文案(研发部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:广告、传媒 、中文、新闻
岗位职责:1、负责公司新媒体平台(微信公众号、微博、小程序、视频号 、抖音等)推广文案创作;2、负责公司网站建设、业务推广文案工作;3、品牌传播软文、新闻活动稿件及外媒广告文案创作;4、负责公司线上、线下活动的主题策划、品宣类活动及推广宣传。
任职要求:1、文学、新闻、传媒等相关专业,有相关工作经验优先;2、具备优秀的文字功底;3、熟悉微信公众号、抖音等互联网传播和运营,拥有各类型文案撰写基本能力;4、有较强的创新能力,拥有策划、开展新媒体传播活动的能力;5、有强烈责任心、团队协作能力,乐于接受新事物,学习能力强,抗压能力强。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
六、新媒体运营(研发部)
拟聘人数:1人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:广告、传媒 、中文、新闻
岗位职责:1、负责公司在网站、微信、微博、抖音等端口的品牌推广活动策划和执行;2、制定线上、线下活动计划,统筹活动组织及执行,跟进并不断优化活动效果;3、拓展和建立良好的媒体沟通渠道,负责媒体合作的评估、选择与管理,与相关主流媒体保持良好联系;4、负责公司品牌及IP打造,协助舆情管理和危机公关的处理。
任职要求:1、新闻传播、市场营销、公关、广告等相关专业者优先;2、能够运用视频剪辑软件等;3、文字功底扎实,思路开放,具有良好的策划能力、沟通协调能力和资源整合能力;4、正直、有责任心、执行力强,善于分析解决问题,富有团队合作精神。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4000- 8000元/月+提成+ 年终绩效
七、活动策划(研发部)
拟聘人数:1人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:广告、传媒 、中文、新闻
岗位职责:1、新品上市及全年节假日营销活动策划、落地与结案反馈,整合优化;2、门店营销、品牌活动的策划、创意与执行,并作活动结案报告;3、结合热门话题和品牌的关联度,做出及时反应,表达品牌态度,树立品牌形象;4、与第三方公司或其他团队成员进行有效沟通合作,推进活动落地;5、有一定的推广资源,规划自媒体传播矩阵。
任职要求:1、3年以上品牌或终端市场推广实战经验;2、拥有品牌策划、品牌建设与管理、门店日常节假日营销策划、公关活动、市场信息收集与分析等相关的项目执行经验或案例;3、有一定的审美水平,思维敏捷逻辑清晰,具有出色的的文案撰写能力和方案策划能力;4、具备敏锐的市场营销触觉,熟悉各类自媒体传播特点。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
八、摄影师/摄像师(研发部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:摄影、视觉传达、广告
岗位职责:1、公司产品摄影及相关短视频拍摄;2、拍摄各自媒体平台推广短视频,熟练掌握后期制作与剪辑能力;3、了解抖音等短视频平台传播特点;4、负责公司拍摄器材管理,完成领导交待的其他日常拍摄任务。
任职要求:1、熟练运用常见单反相机操作,掌握各类型照片、视频拍摄手法;2、具备一定审美表达能力,有创意;3、掌握一定的光线、布景等专业摄影要求;4、工作认真、负责,适应能力强。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
九、培训导师(研发部)
拟聘人数:6人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:茶学、汉语言文学、新闻学
岗位职责:1、为企业全国门店茶师讲授企业文化、产品知识、礼仪、茶文化、普洱茶基础知识、茶叶冲泡技巧、茶艺表演、门店运营管理等内容;2、与培训团队共同开发企业培训课件;3、主持茶会活动。(以上职责均有专业导师在实习期间进行带薪岗前培训)
任职要求:1、茶学、汉语言文学、新闻学等相关专业;2、有茶学、文学等相关工作经验者优先;3、能接受全国范围内出差;4、形象气质良好。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
十、法务专员(办公室)
拟聘人数:1人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:法律
岗位职责:1、建立健全公司的法律事务管理制度及流程;2、日常法律咨询,为有关的法律问题提供咨询意见及建议;3、参与重大的商务谈判,并对其中的法律问题提供法律建议;4、防患企业未来的法律风险,促进企业管理工作规范化,审查修改起草合同等法律文件或者文书,审查修改起草企业的规章制度;5、为企业员工提供定期法律知识培训;6、根据企业要求关注特定领域法律法规的发布和修改;7、处理公司各类诉讼仲裁案件,参与纠纷调解等;8、其它应当由法律顾问履行的职责。
任职要求:1、具有优秀的分析解决问题的能力,思路清晰;2、具有良好的职业操守,较强的团队合作精神及良好的沟通能力,工作认真细致,有责任心;3、有长期相关工作经验;4、持律师上岗资格证书,熟悉民事诉讼法和刑事诉讼法以及相关法律法规。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:面谈
十一、技术员(基地)
拟聘人数:6人
年龄/性别:男
学历:大专及以上学历
专业:茶学
岗位职责:1、现代化茶园种植管理;2、指导并参与茶叶初制加工流程;3、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:1、能吃苦耐劳,有开拓精神,有驾驶证者优先;2、为人正直诚实,具有团队合作精神,有责任心。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4000- 5000元/月+提成+ 年终绩效
虚位以待,“职”等你来,欢迎有求职意向并符合招聘岗位要求的朋友,积极踊跃地把个人简历,投递到陈升茶业招聘邮箱,给自己一次机会,撑起追逐梦想的风帆!
贺女士 0691-5167615 / 136 2881 6969
招聘邮箱:www@cspuer.com
热线:400-107-2007
网址:www.cspuer.com
陈升号,大树茶味道……
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惊蛰过后,万物复苏,春回大地,努力钻破土地的小草、柳条奋力抽出的新芽、屋檐下衔泥筑巢的小燕子......都在告诉我们,一年之计在于春,扬鞭奋蹄正当时!
2021年陈升茶业逆势而上,业绩实现了突破,新的一年我们期待再创佳绩、再攀新高。所以,在茫茫人海中我们寻找志同道合的你,一起创造价值、实现自我、追求梦想!
一、驻地业务经理(营销部)
拟聘人数:10人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:市场营销
岗位职责:1、负责各省内的市场开发、招商、渠道开发工作;2、定期走访服务门店,进行培训指导并负责客户关系维护和管理;3、负责区域市场推广活动;4、负责收集、分析、整理、归档客户需求、行业信息等市场信息。
任职要求:1、有敏锐的市场意识、应变能力、能够把握市场战略;2、优秀的沟通协调和团队协作能力;3、有良好的敬业精神和责任心;4、两年以上业务拓展和大客户销售,市场管理经验者优先。
工作地点:全国各省份招聘当地销售业务经理,办公地点除公司总部(勐海县)外,大部分时间在各省份当地办公。
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,月薪 +补贴+年终绩效/开发奖
二、讲师(营销部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:女
学历:大专及以上学历
专业:茶学/茶艺与茶叶营销专业
岗位职责:1、日常公司接待;2、日常销售;3、茶山行接待;4、驻店培训。
任职要求:1、茶学、汉语言文学、新闻学等相关专业者优先;2、形象气质佳,具有较好的沟通能力;3、喜欢传统文化,有上进心。4、相关岗位两年以上工作经验。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪5000- 10000元/月+年终绩效
三、茶师(营销部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:女
学历:大专及以上学历
专业:茶学
岗位职责:1、为客户提供品茗、参观接待服务;2、了解客户需求,并达成茶品销售;3、参与品牌与外界联系的茶艺类推广活动;4、向客户简单讲述茶品知识、茶叶储存方法等茶文化知识;5、清洁茶台、货架、茶品、地面等环境卫生。
任职要求:1、茶学茶艺茶道专业优先;2、性格开朗、热情、有良好的语言表达及沟通能力;3、相关岗位2年以上工作经验。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪3000- 5000元/月+提成+ 年终绩效
四、美工设计(研发部)
拟聘人数:3人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:设计
岗位职责:1、负责产品形象设计,提升品牌视觉审美;2、创作品宣各类日常海报;3、实体店宣传推广画面设计;4、公司日常广告图设计等。
任职要求:1、熟练运用专业设计软件、具备广告创意能力;2、熟悉视觉传达和平面设计相关知识,对茶行业有一定了解;3、具有团队精神,对待工作认真负责;4、有相关工作经验者优先、具备手绘能力者优先。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪5000- 10000元/月+ 年终绩效
五、文案(研发部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:广告、传媒 、中文、新闻
岗位职责:1、负责公司新媒体平台(微信公众号、微博、小程序、视频号 、抖音等)推广文案创作;2、负责公司网站建设、业务推广文案工作;3、品牌传播软文、新闻活动稿件及外媒广告文案创作;4、负责公司线上、线下活动的主题策划、品宣类活动及推广宣传。
任职要求:1、文学、新闻、传媒等相关专业,有相关工作经验优先;2、具备优秀的文字功底;3、熟悉微信公众号、抖音等互联网传播和运营,拥有各类型文案撰写基本能力;4、有较强的创新能力,拥有策划、开展新媒体传播活动的能力;5、有强烈责任心、团队协作能力,乐于接受新事物,学习能力强,抗压能力强。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
六、新媒体运营(研发部)
拟聘人数:1人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:广告、传媒 、中文、新闻
岗位职责:1、负责公司在网站、微信、微博、抖音等端口的品牌推广活动策划和执行;2、制定线上、线下活动计划,统筹活动组织及执行,跟进并不断优化活动效果;3、拓展和建立良好的媒体沟通渠道,负责媒体合作的评估、选择与管理,与相关主流媒体保持良好联系;4、负责公司品牌及IP打造,协助舆情管理和危机公关的处理。
任职要求:1、新闻传播、市场营销、公关、广告等相关专业者优先;2、能够运用视频剪辑软件等;3、文字功底扎实,思路开放,具有良好的策划能力、沟通协调能力和资源整合能力;4、正直、有责任心、执行力强,善于分析解决问题,富有团队合作精神。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4000- 8000元/月+提成+ 年终绩效
七、活动策划(研发部)
拟聘人数:1人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:广告、传媒 、中文、新闻
岗位职责:1、新品上市及全年节假日营销活动策划、落地与结案反馈,整合优化;2、门店营销、品牌活动的策划、创意与执行,并作活动结案报告;3、结合热门话题和品牌的关联度,做出及时反应,表达品牌态度,树立品牌形象;4、与第三方公司或其他团队成员进行有效沟通合作,推进活动落地;5、有一定的推广资源,规划自媒体传播矩阵。
任职要求:1、3年以上品牌或终端市场推广实战经验;2、拥有品牌策划、品牌建设与管理、门店日常节假日营销策划、公关活动、市场信息收集与分析等相关的项目执行经验或案例;3、有一定的审美水平,思维敏捷逻辑清晰,具有出色的的文案撰写能力和方案策划能力;4、具备敏锐的市场营销触觉,熟悉各类自媒体传播特点。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
八、摄影师/摄像师(研发部)
拟聘人数:2人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:摄影、视觉传达、广告
岗位职责:1、公司产品摄影及相关短视频拍摄;2、拍摄各自媒体平台推广短视频,熟练掌握后期制作与剪辑能力;3、了解抖音等短视频平台传播特点;4、负责公司拍摄器材管理,完成领导交待的其他日常拍摄任务。
任职要求:1、熟练运用常见单反相机操作,掌握各类型照片、视频拍摄手法;2、具备一定审美表达能力,有创意;3、掌握一定的光线、布景等专业摄影要求;4、工作认真、负责,适应能力强。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
九、培训导师(研发部)
拟聘人数:6人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:茶学、汉语言文学、新闻学
岗位职责:1、为企业全国门店茶师讲授企业文化、产品知识、礼仪、茶文化、普洱茶基础知识、茶叶冲泡技巧、茶艺表演、门店运营管理等内容;2、与培训团队共同开发企业培训课件;3、主持茶会活动。(以上职责均有专业导师在实习期间进行带薪岗前培训)
任职要求:1、茶学、汉语言文学、新闻学等相关专业;2、有茶学、文学等相关工作经验者优先;3、能接受全国范围内出差;4、形象气质良好。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险,享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4500- 8000元/月+提成+ 年终绩效
十、法务专员(办公室)
拟聘人数:1人
年龄/性别:不限
学历:大专及以上学历
专业:法律
岗位职责:1、建立健全公司的法律事务管理制度及流程;2、日常法律咨询,为有关的法律问题提供咨询意见及建议;3、参与重大的商务谈判,并对其中的法律问题提供法律建议;4、防患企业未来的法律风险,促进企业管理工作规范化,审查修改起草合同等法律文件或者文书,审查修改起草企业的规章制度;5、为企业员工提供定期法律知识培训;6、根据企业要求关注特定领域法律法规的发布和修改;7、处理公司各类诉讼仲裁案件,参与纠纷调解等;8、其它应当由法律顾问履行的职责。
任职要求:1、具有优秀的分析解决问题的能力,思路清晰;2、具有良好的职业操守,较强的团队合作精神及良好的沟通能力,工作认真细致,有责任心;3、有长期相关工作经验;4、持律师上岗资格证书,熟悉民事诉讼法和刑事诉讼法以及相关法律法规。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:面谈
十一、技术员(基地)
拟聘人数:6人
年龄/性别:男
学历:大专及以上学历
专业:茶学
岗位职责:1、现代化茶园种植管理;2、指导并参与茶叶初制加工流程;3、完成领导安排的其他工作任务。
任职要求:1、能吃苦耐劳,有开拓精神,有驾驶证者优先;2、为人正直诚实,具有团队合作精神,有责任心。
工作地点:陈升茶业总部(勐海县)
薪资福利:单休制,缴纳五险, 享受国家法定节假日,带薪年假,包吃包住,月薪4000- 5000元/月+提成+ 年终绩效
虚位以待,“职”等你来,欢迎有求职意向并符合招聘岗位要求的朋友,积极踊跃地把个人简历,投递到陈升茶业招聘邮箱,给自己一次机会,撑起追逐梦想的风帆!
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招聘邮箱:www@cspuer.com
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陈升号,大树茶味道……
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正和岛共学之约,陈升号点亮东莞藏茶之光
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